劳动者在享受十一加班费的也应当注意(yì )自己的权益保障。劳动者(zhě )要了解自己(jǐ )的权益，掌握相关法律法规的规定。劳动者要与用人单位签订劳动合同，明确双方的权益义务。如果发生加班费支付问(wèn )题，劳动者可以通过劳动争议解决机构或法律途径维护自(zì )己的权益(yì )。