用(yòng )人单位在支付十一加班(bān )费时，应当按照劳动法的规(guī )定支付合理的加班费。用人单位应当建立健全加班费支付(fù )制度，明确加班费的计算方法和支付时间。用人单位也要保证劳动者(zhě )的工作时间和休息时间的合理安排，避免过度加班。对于违反劳动法规定的用人单位，劳动者可以向劳动(dòng )监察部门投(tóu )诉举报。