用人单位在支付十一加班费时，应当按照劳动法的规定支付合理的加班费。用人单位应当建立健全加班费(fèi )支付制度(dù )，明确加班费的计算方(fāng )法和支付时间。用人单(dān )位也要保证劳动者的工作时间和休息时间的合(hé )理安排，避免过度加班。对于违反劳动(dòng )法规定的用人单位，劳动者可以向劳动监察部门投诉(sù )举报。