7. 波兰的工作时间也受到公司管理和领导风格的影响。一些公(gōng )司可能会鼓励员工自(zì )主管理工作时间，提供灵活的工作安排和工作方式。这种(zhǒng )管理风格(gé )可以激发员(yuán )工的创造力和工作热情。