根据《劳动法》的规(guī )定，用人单位应当按照约定时间向(xiàng )劳动者支付加班费。一般情况(kuàng )下，加班费应当在劳动者的工资结算(suàn )中一(yī )并支付。如无法按时支付，劳动者有权要求用人单位支付加班费的滞纳金。劳动者(zhě )也可以要求用人单位提供相应的加班费支(zhī )付凭证，以便维护自己的权益。