根据《劳动法》的规定，劳动者在法定工(gōng )作(zuò )时(shí )间之外工作的，应当支付加班费。具体的加班费计算方式是：平时加(jiā )班工资不低于工资的150%，休息日加班工资不低(dī )于工资的200%，法定节假日加班工资不低于工资的300%。而国庆节作为法定节假日之一，加班费的支付标准也适用于十一加班工资的(de )计算。