根据《劳动(dòng )法》的规定，用人单位应(yīng )当按照约定时间向劳动者支付加班费。一般情况下，加班费应当在劳动者的工资结算中一并(bìng )支付。如无法按时支付，劳动者有权要求用人单位支付加班费的滞纳(nà )金。劳动者也可以要(yào )求用(yòng )人单位提供相应(yīng )的加班费支付凭证，以便维护自己的权益。